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05-06-2015 /
Blogs
/ von Suzanne Potjer /
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#jongeblik
In 2010 werd Brandon Stanton, financial trader uit Chicago, vanwege de financiële crisis ontslagen. Een lastige...
01-06-2015 /
Blogs
/ von Suzanne Verdonschot, Laura Wierda /
lesen auf Niederländisch
Meer contact en dialoog na leiderschapstraject
De directie van een organisatie in de nucleaire industrie besloot een leiderschapsprogramma in te zetten om...
18-05-2015 /
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/ von Lieve Scheepers, Suzanne Verdonschot /
lesen auf Niederländisch
Zelf een zelfsturend team starten? Tips van ervaringsdeskundigen
We hebben in deze blogreeks veel verteld over de ervaringen tot nu toe met de Continu...
07-05-2015 /
Blogs
/ von Evita Visser, Theo Visser /
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De verrassende kwaliteit van een zorgorganisatie
Een zorgorganisatie had weinig zicht op haar eigen kwaliteiten. Vooral omdat de noodzaak om te concurreren...
23-04-2015 /
Blogs
/ von Barbara van der Steen /
lesen auf Niederländisch
Leren Zelf-organiseren: 40 dagen verwonderen
Vanuit een proceskundige kijk op veranderen Veel mensen in organisaties bevinden zich in een...
13-04-2015 /
Blogs
/ von Suzanne Verdonschot, Evita Visser /
lesen auf Niederländisch
Leren in het werk ondersteunt managers van een zorgorganisatie in een turbulente tijd
Ongeveer twee jaar geleden vond er een reorganisatie plaats bij een middelgrote zorgorganisatie. De teammanagers werden...
08-04-2015 /
Blogs
/ von Lieve Scheepers, Suzanne Verdonschot /
lesen auf Niederländisch
Sssssstttt… We zijn in gesprek!
Groeien van 80 productiemedewerkers naar 160, groeien van 500 productiestuks per dag naar 1200, groeien naar...
02-04-2015 /
Neuigkeiten
/ von Mark Turpin, Neliswa Fente /
lesen auf Englisch
Community of Practice for Young Professionals
In Johannesburg, we are setting up our 2nd Community of Practice for Young Professionals - due...
30-03-2015 /
Blogs
/ von Frauke Schmid-Peter; Arne Gillert
Arbeitssicherheit persönlich
Reflexion über die praktischen Konsequenzen eines radikalen Entwurfs
30-03-2015 /
Blogs
/ von Pieterjan van Wijngaarden /
lesen auf Niederländisch
,
lesen auf Englisch
Persoonlijke verhalen verbinden met het organisatieverhaal door een persoonlijke en speelse ‘reis'
Alles verandert. Bestuurders met wie ik samenwerk, worstelen met de vraag hoe ze veranderingen in hun...
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